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新闻动态

雇主合作,人才共育:欧亚-秦农银行“微课堂”开讲!

2024.06.23            浏览量:


前言




2024年,金融与数据科学学院围绕应用型人才培养定位,落实雇主导向型的人才培养理念,进一步为提升金融学专业学生综合素质,加强学风建设,创新实践成为培养高质量应用型人才的特色高水平学院。6月19日,秦农银行大学城支行走进西安欧亚学院金融与数据科学学院,开展微课堂活动,将金融行业的最新动态、前沿技术和实践经验引入校园,为学生们提供更为丰富、实用的学习资源。此次活动不仅有助于提升学生的金融素养和实践能力,还能为他们未来的职业生涯打下坚实的基础。这也是双方合作深化的又一重要举措。

秦农银行,全称陕西秦农农村商业银行股份有限公司,成立于2015年5月28日。作为一家省级农村商业银行,它是在原西安市城六区农村信用合作联社基础上,通过新设合并方式组建而成的。截至目前,秦农银行注册资本达88.26亿元,资产总额逾4660亿元,拥有众多营业网点遍布西安城乡,并全资控股两家县级农商银行。秦农银行积极探索现代商业银行发展路径,致力于成为乡村振兴的主流银行、客户信赖的伙伴银行、股东满意的价值银行、员工舒心的成长银行、数字驱动的智慧银行和社会认可的担当银行。


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金融与数据科学学院院长王满仓教授、金融学专业负责人周德慧主任出席了本次微课堂。同时,我们荣幸地邀请到了秦农银行大学城支行的吴晓勇行长、宁静副行长、综合部经理马国、综合部副经理杨朝宇、个金部经理张雯以及财会部经理王兴作为本次活动的特邀嘉宾。此外,数字金融产业研究中心的老师们以及2023级CFA班的全体同学也积极参与了本次活动。


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微课堂上,王满仓院长以办学理念和育人特色为主,介绍了学院雇主导向型的愿景以及教育理念,强调了在人才培养方面的关注和重视。在当前的教育与产业融合的大背景下,校企合作正展现出一种全新的模式——微课堂。通过秦农银行的微课堂,学校与企业之间搭建了一个高效的沟通桥梁,为学生提供了与业界专家直接交流的机会,从而让他们能够更直观地了解行业的发展动态和企业的实际需求。王满仓院长表示,校企合作的新模式通过秦农银行的微课堂这一平台,为应用型人才的培养提供了有力的支持。这种新模式不仅有助于提高学生的综合素质和就业竞争力,还有助于推动学校与企业的共同发展,实现互利共赢。


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随后,秦农银行大学城支行的宁行长以讲座、案例分析、互动问答等多种形式开展微课堂活动。宁行长以三个案例故事开展了本次微课堂的核心内容,紧密结合金融行业的实际情况,涵盖了金融基础知识、金融科技创新、银行从业经验等多个方面。宁行长鼓励学生们尽早为自己的职业生涯做准备,提前学习金融行业的相关知识,积极报考CFA、CPA、ACCA、银行从业资格证书、AFP金融理财师等金融相关从业证书。


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秦农银行的其他领导们分享了他们的从业经历和工作心得,学生们更加深入地了解银行行业的运作模式和职业发展路径。与学生分享他们的从业经历和工作心得时,不仅是在传递知识,更是在为学生们打开一扇通往银行行业内部的窗户。秦农银行领导们的分享涵盖了他们在银行工作的方方面面,分享了在职业生涯中遇到的挑战和困难,以及是如何克服这些困难、实现自我提升的。


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结语




秦农银行走进西安欧亚学院开展微课堂活动,是双方合作深化的重要体现。通过参与微课堂活动,学生们对金融行业有了更为全面、深入的了解,金融素养得到了显著提升。让学生们接触最新的金融技术和行业动态,拓宽了他们的视野和思维方式。通过互动问答和案例分析等环节,学生们的实践能力得到了锻炼和提升,为他们未来的职业生涯打下了坚实的基础,学生们不仅更加深入地了解了银行行业的运作模式和职业发展,还明确了自己的职业目标,并获得了宝贵的职业规划和求职建议。这些宝贵的经验和知识将成为学生们未来职业发展的坚实基础,帮助走向更加成功的职业生涯。未来,双方将继续加强合作,共同推动金融教育的创新与发展,为培养更多具备创新精神和实践能力的金融人才贡献力量。

西安欧亚学院与秦农银行携手打造的微课堂,为学生提供了与雇主直接交流的机会。通过这一平台,学院深入了解了雇主的用人需求,使雇主导向型的人才培养方向更加明确。双方的合作不仅促进了产教深度融合,更成功的落地了雇主导向型的人才培养理念。这一创新举模式学生能更精准地把握行业趋势,提升实践能力和职业素养,为未来的职业发展奠定坚实基础。同时,秦农银行的雇主建议也为学院的教学改革提供了有力支持,共同推动人才培养质量的提升。




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