2025.06.08
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“教学设计师的核心能力是搭建业务与技术的'转化桥梁'”——在AI重构教育生态的今天,西安欧亚学院数据科学学院以一场 “真场景·真问题·真成长”的跨学科赋能行动,开启教师角色转型新篇章。
2025年6月4日,数据科学学院依托“以雇主为导向,以学生为中心”的教育理念,特邀职业教育学院刘晓明老师、通识教育学院邢江姹老师和数据科学学院李淑玲老师,围绕项目式教学的理论框架与实践案例展开PBL深度研讨工作坊,为教师团队注入产教融合新动能。
项目式教学研讨3大亮点:
破局传统教学痛点:“企业真实案例解剖+教学转化工作坊”两大模块。
锻造教学转化核心能力:注重将业务场景转化为项目式教学。
探讨产教融合新范式:实现从“数据技术专家”到“业务场景教学设计师”的转型升级,共同打造产教融合示范课堂。
从真实问题到解决方案,PBL如何打通产教融合‘任督二脉’?
数据科学学院执行院长吴睿致辞
项目式教学研讨工作坊立足数据科学教育的时代挑战,旨在重构人才培养范式。吴睿院长指出推动项目式教学(PBL)的开展源于三大现实需求:其一,破解学科与产业脱节困境——数据行业技术迭代加速,传统四年制课程体系难以匹配企业动态需求,唯有引入真实项目,让学生直面产业前沿问题,弥合“课堂知识”与“职场需求”的代差;其二,适配学生学习特性变革——学生群体更倾向实践操作,传统理论灌输易致参与度流失,项目式教学以“问题解决”驱动,通过企业级任务激活技术应用能力,实现“做中学”的本质回归;其三,打通雇主深度参与路径——企业因成本受限难持续投入资源,而PBL以轻量化模式整合企业公开数据与攻关课题,形成“教学-产业”资源闭环,真正落实“培养目标源于雇主需求”的育人逻辑。
同时,项目式教学的成功关键在于重构教学价值链。以真实问题为起点,以可视化成果为终点,贯穿“问题设计-分组探究-过程指导-公开展示”全流程;教师角色从讲授者转型为“搭建者”,聚焦学生“能力获得感”与“需求匹配度”的实质提升。未来,数据科学学院计划将项目式教学打造成贯通产教的战略引擎,通过校企共研和跨学科实战生态的深度融合,系统性培养学生“技术攻坚力+商业决策力+可持续发展力”的三维核心素养,使每一次项目实战化成为学生破局产业变革的通行证与加速器。
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商科视域下项目式教学设计和实践——以《项目管理》课程为例
职业教育学院工商管理系主任、职教学院PBL项目组负责人刘晓明老师以《项目管理》课程为例,分享了商科视域下的项目式教学(PBL)创新实践,刘老师强调职业教育本科需突破职教专科“加长版”与普通本科“复制版”的局限,以“基础理论高于职教专科、技术技能高于普通本科”为定位,旨在培养服务区域经济高质量发展的跨学科复合型人才。
基于学生“行动力强但思维固化、专注度有限”的学情,她提出以PBL重塑商业思维,解决课程“虚而不实”的核心问题,具体通过“真实情境驱动、协作实践深化、多元评估保障”的闭环设计实现。以“微光小店扶持计划”等真实项目贯穿课程,学生分组自选案例,通过制定团队公约、角色分工模拟企业协作流程;融合案例教学与任务驱动,强化问题解决与沟通能力;设计多元评估体系,过程考核涵盖作业、项目管理报告及实践汇报,终结考核通过闭卷测试检验理论基础,评估标准细化至学习态度、文档规范性等维度。该模式成效显著,学生依托课程项目获市场营销大赛国家级奖项,未来将深化案例分析、优化课堂互动趣味性,并迭代团队评价机制,引入跨学科真实项目,持续推动“真实情境-协作实践-多元评估”的PBL范式升级。有效破解商科教育“虚而不实”的痛点,为区域实体经济升级培养兼具商业思维、技术整合力与社会责任感的高层次技术技能人才。
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AIGC赋能项目式学习工具体验及大学案例分享
通识教育学院院长助理、全国PBL项目学习教学设计工作坊培训讲师、通识教育学院PBL项目式学习研究中心负责人邢江姹老师,从通识教育与理论研究角度出发,系统阐述了项目式教学(PBL)的核心价值与实践路径。邢老师指出,传统课堂存在“学生被动接受、批判性思维缺失、知识与现实脱节”等痛点,国家劳动教育政策、核心素养导向及国际研究均呼吁教学模式的深度变革,而PBL正是破解这一难题的关键。它以学生为中心,通过真实问题驱动探究,融合学科知识与实践能力,培养学生21世纪的创新能力、协作能力与问题解决能力。
邢老师提出,PBL的本质是“重构教育生态”,其核心特征体现为“六度模型”——知识整合度、深度学习度、学生参与度、团队协作度、情境真实度及实践应用度。她以西安欧亚学院“新生体验营”为例,展示了PBL的规模化落地。通过“爱上欧亚”“爱上未来的自己”两大模块,以甘特图精细管理跨部门协作,帮助新生完成校园探索与自我规划,显著提升归属感与跨学科素养。在技术赋能层面,她提出“AI+PBL”协同范式。AI在教学准备阶段创设虚拟情境,在任务实施阶段提供个性化资源支持,在评价环节实现智能反馈与数据分析,形成“工具—目标—过程”的双向进化。同时,她主张建立多元化评价体系,将知识测试与过程评价相结合,并引入学生自评、同伴互评及外部专家参与,确保评价覆盖“基础认知—应用创新—人文关怀”全维度。
最后,邢老师强调PBL不仅是教学方法的革新,更是连接“学科—生活—未来”的桥梁。其成功关键在于以问题驱动替代任务驱动,通过开放性、持续性的核心问题激发学生主动性,最终以真实性成果外显学习价值。未来需深化AI工具应用,优化评价机制,推动PBL成为素养导向教育的核心引擎。
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《数据库技术与应用》课程PBL教学设计探索与实践
数据科学学院教授、西安交通大学应用经济学在读博士李淑玲老师,以《数据库技术与应用》课程为载体,系统阐释了项目式教学(PBL)的核心理念与实践路径。李老师强调PBL以问题为导向,通过真实项目任务激发学生主动探索能力。例如以“绿能电力监控系统”为背景,设计数据库架构以助力企业实现“低碳”“零碳”目标。该项目要求学生将能源管理需求转化为数据库设计方案,涵盖数据采集、分析、优化配置等环节,从而深化对数据库技术的理解与应用。
在课程设计上,李老师结合OBE模式,将课程目标细化为知识、理解、应用、分析、综合五个层面,并与毕业要求紧密衔接。她详细列出了项目设计流程:立项阶段明确核心问题与目标;知识准备阶段强化理论学习;实施阶段通过分组协作完成需求分析、概念设计、逻辑实现及物理部署;最终成果展示阶段注重总结与反馈。每个阶段均设定里程碑任务,确保项目有序推进。李老师特别指出PBL的优势,学生从被动接受者转变为学习主体,通过小组合作提升团队协作与沟通能力;在实际场景中锻炼问题解决能力和创新思维。评估体系覆盖项目完成度、代码质量、创新性及团队协作,并结合 量化指标与多方反馈持续优化教学。
最后,李老师通过展示学生项目成果和现场实践照片,验证了PBL的有效性——学生不仅掌握了MySQL操作、数据库设计等技能,更在实践中培养了工程思维和终身学习能力。这一教学模式成功将理论融入实践,为培养复合型数据人才提供了系统化路径。
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PBL实践未来:以真实问题为引擎
当教育的理想照进现实,一场关于“教与学”的深刻变革正在发生——西安欧亚学院数据科学学院以项目式学习(PBL)为刃,破局传统教育桎梏,重构人才培养新范式。
本次研讨工作坊通过刘晓明、邢江姹、李淑玲三位教师的深度实践,系统验证了项目式教学在破解传统教育困境中的核心价值:以真实问题为引擎,重构“知识传授-能力培养-价值塑造”的教育闭环。
未来,数据科学学院将持续构建“真实场景驱动、学科交叉融合、技术赋能闭环”的PBL育人新生态,为培养兼具技术锐度、商业洞察与可持续发展观的数字经济先锋奠定范式基础。通过开展学生项目成果展等活动,培养适应数字经济需求的创新应用型人才。